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✅ 人事代理外包服务:承接员工入离职手续办理、档案相关管理、劳动合同辅助跟进、人事资料整理归档等日常人事工作,分担企业内部人事事务压力,减少事务性工作占用的管理精力。
✅ 岗位外包服务:针对企业非核心岗位需求,完成人员招聘配置、在岗管理、绩效跟进、人员替换等全流程落地,按需匹配用工方案,灵活适配企业阶段性、项目型用工需求。
✅ 劳务派遣服务:合规开展人员派遣用工,落实派遣员工日常用工管理相关事项,协助企业优化用工结构,满足临时性、辅助性岗位用工需要。
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